ตัวอย่าง Resume นักวิเคราะห์ธุรกิจ (Business Analyst) ฉบับที่ 143
Resume Example Business Analyst #0143 ประมาณ 889 คำ
เรซูเม่ฉบับนี้เป็นตัวอย่างสำหรับตำแหน่ง Business Analyst ระดับมืออาชีพ มีประสบการณ์รวมประมาณ 21 ปี เรานำมาวิเคราะห์เพื่อให้เห็นว่า โครงสร้างมีจุดเด่นอย่างไร และส่วนใดนำไปปรับใช้กับข้อมูลของคุณได้
จุดเด่นของฉบับนี้ แสดงประสบการณ์ทำงาน 9 ตำแหน่ง พร้อมหน้าที่และผลงานของแต่ละช่วงอย่างเป็นลำดับ
สิ่งที่ควรสังเกตในตัวอย่างนี้
- ประวัติงานต่อเนื่อง 21 ปี เห็นการเติบโตของตำแหน่งได้ชัด
- ประสบการณ์ 9 ตำแหน่ง ไล่ระดับจาก Junior ขึ้นไปจนถึงตำแหน่งปัจจุบัน
- Professional Summary กระชับ ใช้คำที่สื่อความสามารถได้จริง
- มีทักษะแยกเป็นหมวด 34+ รายการ ให้ HR เห็นสเปกครบถ้วน
Professional Summary
Being a UPSer for 21 years, I have a very broad scope of talents that include very strong computer and analytical skills, attention to details, and an easy going type personality but also results oriented.
Highlights
- - Access - Excel - Word
- - Designed and built the HRIS system - PowerPoint - Project - Implemented a product line partnered with the USPS that has grown our metered mail, UPS Shipping, Customer Counts, Subject to Royalty, and Actual Revenue per Transaction - Managed to work with the USPS to gain store adoption from 286 centers to well over 2600 centers - Saved the company tens of thousands of dollars by implementing a notification program for centers not following international shipping protocol
Experience
Business Analyst01/2012 - Current
A Place For Mom
- Successfully introduced a new USPS program that is currently growing our shipping revenue exponentially.
- Center adoption for this program grew from 286 centers to over 2700 in a little over a year under my leadership.
- Analyzed data from many sources and the impact has demonstrated very positive for the franchisees, the organization and the USPS.
- Create any reports ad hoc or weekly/monthly but manage to present the reports in an easy to read and pleasant manner.
Project Manager/Product Development Manager03/2009 - 01/2012
Brown Harris Stevens Residential Management, Llc
- Grew the Shipping profit center by approximately 5 percent and met all goals for the organization.
- Duties include planning, organizing, and controlling this product line from conceptual stages through product life cycles to optimize profit and meet marketing, financial and corporate growth objectives.
- Familiar with research, building business cases, project scopes, project plans, presenting, RFPs, communicating and training the network.
Human Resources05/2006 - 03/2009
Under Armour
- Represent MBE and the Human Resources discipline by administering various personnel functions, benefits administration, compensation administration, data-mining and analysis, workforce planning and hiring.
- Successfully turned the corporate café from losing >$150K per year to losing around $75K.
- Maintained knowledge of labor laws.
- dispute resolution.
- Assumed all Human Resources managerial responsibilities and was very successful at meeting or beating our organizational goals.
- Created and administered the MBE HRIS system which is still in use today.
Industrial Engineering2004 - 04/2006
Columbia University
- Industrial Engineering.
- Responsibilities included data-mining, analysis, and process improvement.
- Identified centers needing growth assistance and trained franchisees on best practices by coordinating with the field and creating a successful training campaign.
- Maintain knowledge of international shipping laws.
- Successfully turned a network-wide shipping error that could cost the organization $10K per error from 50% effective to over 99.8% effective.
On Road Supervisor06/2003 - 01/2004
Ciena Corp.
- Managed approximately 30 drivers.
- Ensured drivers were dispatched according to plan, performed quality audits on drivers, and conducted disciplinary action.
Office Business Supervisor09/2001 - 06/2003
United Parcel Service
- Oversee all functions of the office.
- Responsibilities included: Customer service,.
- human resources, timecards, center cost plan, high value packages, customer claims investigations, employee investigations, training/compliance with OSHA, D.O.T., and other standards, VIP customer relations, and over 2,500 pick-up accounts.
Preload Supervisor11/2000 - 09/2001
United Parcel Service
- Responsible for ensuring that 30+ package cars were loaded according to plan and on time.
- Supervised pre-loaders and part-time supervisors to ensure everyone worked safely and efficiently to meet organizational goals.
Operations Management Specialist04/2000 - 11/2000
United Parcel Service
- Responsibilities included fielding concerns, messages and dispatching drivers.
- Handled any escalated concerns and resolved issues putting the customer first.
- Responsible for investigating damaged package claims.
- Implemented a solution to more effectively manage damage claims and miss-delivered packages.
- Trained the district on my new damage claims procedures.
- Implemented this claims procedure that the entire Pacific Region adopted to manage miss-delivered packages.
- Region average was approximately 49% effective, and by implementing some solutions, increased the Region's percent effective to over 90%.
Network Engineer01/1996 - 04/2000
United Parcel Service
- Provided support on all computer hardware, software, and network needs for internal and external customers.
- Took it upon myself to assist users with automating their shipping systems to make their shipping experience much more pleasant.
- Other proficiencies: Access Excel Word PowerPoint Project.
Education
- Bachelor of Science: Information Systems, 2005
- University of Redlands - San Diego, CA
Skills
adbenefits administrationcomputer hardwarecustomer relationsCustomer servicedata-miningdispatchingdriversfinancialhiringHRISHuman ResourcesleadershipmanagerialmarketingAccessExcelofficePowerPointWordnetworkorganizingorganizationalpersonnelpickpresentingprocess improvementprofitproject plansqualityreadresearchShippingphone
สรุปว่าจะได้อะไรจากตัวอย่างนี้
ตัวอย่างนี้ช่วยให้เห็นแนวทางการเขียนเรซูเม่สำหรับตำแหน่ง Business Analyst ประสบการณ์ 21 ปี โดยเปิดด้วยบทสรุปที่บอกจุดเด่นของผู้สมัคร ตามด้วยประสบการณ์ทำงาน 9 ตำแหน่ง และข้อมูลการศึกษาที่จำเป็น พร้อมทักษะที่เกี่ยวข้องกับงาน คุณสามารถนำลำดับและวิธีนำเสนอไปปรับใช้ โดยเปลี่ยนรายละเอียดให้ตรงกับประสบการณ์จริงของคุณ
อย่างไรก็ตาม เรซูเม่ที่ชนะต้องเขียนให้ตรงตำแหน่งที่คุณสมัครโดยเฉพาะ ตัวอย่างนี้คือต้นแบบ ไม่ใช่สำเนา ทีมเรซูเม่ของเรารับเขียน Resume และ Cover Letter ภาษาอังกฤษให้โดดเด่นจากคู่แข่ง ส่งงานใน 2 วัน รับประกันความพึงพอใจ