อยากได้ Resume ที่โดดเด่นกว่าตัวอย่างนี้?

ใช้ตัวอย่างเป็นแนวทางได้ แต่ Resume ที่ชนะต้องเขียนให้ตรงกับตำแหน่ง และประสบการณ์ของคุณ เราเป็นมืออาชีพรับเขียน Resume และ Cover Letter ภาษาอังกฤษ รับประกันความพึงพอใจ

รับเขียน Resumeรับเขียน Cover Letter

ตัวอย่าง Resume เทคโนโลยีสารสนเทศ (Information Technology) ฉบับที่ 120

Resume Example Information Technology #0120 ประมาณ 812 คำ

เรซูเม่ฉบับนี้เป็นตัวอย่างสำหรับตำแหน่ง Executive Profile ระดับผู้บริหาร มีประสบการณ์รวมประมาณ 24 ปี เรานำมาวิเคราะห์เพื่อให้เห็นว่า โครงสร้างมีจุดเด่นอย่างไร และส่วนใดนำไปปรับใช้กับข้อมูลของคุณได้

จุดเด่นของฉบับนี้ แสดงประสบการณ์ทำงาน 11 ตำแหน่ง พร้อมหน้าที่และผลงานของแต่ละช่วงอย่างเป็นลำดับ

สิ่งที่ควรสังเกตในตัวอย่างนี้

เนื้อหาในเรซูเม่ฉบับนี้

JESSICA CLAIRE
Executive Profile
Montgomery Street, San Francisco, CA 94105- (555) 432-1000- [email]

Professional Summary

- Visionary leader of IT organizations during a 20+ year career at Fortune 500 companies.

Experience

Position
  • Head, Information Technology and Information Center, 02/2015
Cheil - New York, NY
  • Provide leadership and direction to the GMS Information Center - a collection of data scientists and analysts dedicated to the production of high-value analytics to support manufacturing.
Director, Supply Chain and Logistics Information Technology / Bristol-Myers Squibb - City, STATE09/2010 - 02/2015
  • Established supply chain technology direction for global manufacturing organization.
  • Established the GMS Information Center - an organization dedicated to providing advanced analytical capabilities to support the manufacturing organization.
  • Delivered key transformational projects including: Demand Planning Solution (SAP APO) Supply Planning and Sales and
  • Operations Planning (Kinaxis Rapid Response) Inventory Optimization (Kinaxis Rapid Response) Provide leadership and direction to delivery and business analysis teams executing projects.
  • Lead business process re-engineering efforts and provide guidance and support to business subject matter experts.
  • Supported development and execution of Global Sales and Operations process.
Senior Director, COMET Program10/2009 - 09/2010
Merck And Company
  • Responsible for managing the delivery efforts for the global COMET program, focusing on the procurement, employee expense management and eSourcing areas.
  • Directed ongoing rollouts in North America, Europe and Asia Pacific regions.
Director, SAP Center of Excellence / Schering-Plough - City, STATE04/2005 - 10/2009
  • Responsible for a $15MM annual budget; 75 FTEs and 30+ offshore (mix of consultants and employees); adept at remote management with domestic staff in New Jersey, Tennessee, Delaware and international staff in Europe and Singapore.
  • Reduced compensation costs by nearly $1MM through offshore utilization; Retooled legacy JDE personnel for inclusion on the SAP ERP team.
  • Led deployment of centerpiece SAP solution for the US Pharmaceutical Business and key solutions for Asia Pacific, Europe and South America.
  • Led upgrade effort for APO solution for healthcare products segment of business.
  • Led the effort to design, solution and deploy a global SAP template for Schering-Plough; Solution will reduce current footprint down to a single instance of SAP.
  • Acquisition team member and leader of integration efforts for US and APAC commercial operations.
  • Overall responsibility for leadership development through the Management Readiness Program.
  • Managed the Project Manager Capability Review Program.
Director, Supply Chain Systems / Schering-Plough - City, STATE2002 - 04/2005
  • Led the effort to implement SAP for the US Commercial operations of Schering-Plough.
  • Solution included key Order to Cash functionality and Warehouse Management for US Pharmaceutical distribution channels.
  • Provided consultative support to projects being executed in Belgium (APO) and Singapore (R/3).
PositionManager, Commercial and Field Force Systems, 03/1998 - 2002 Schering-Plough - City, STATE
  • Led a team of developers implementing web-based solutions for support of Schering-Plough's field forces in the United States.
  • Key projects included Formulary Management, Account Management, Customer Relationship Management, Field Force Expense Management and Managed Care Account Planning.
  • Designed, developed and delivered training programs for field force personnel to prepare them to properly utilize deployed technology.
Manager, Service Delivery Systems / Merck - Medco - City, STATE03/1997 - 04/1998
  • Led the implementation of outbound call center solutions for key operations in the Ohio call center.
  • Led the implementation of script systems for pharmacists to make and accept patient calls regarding treatment in support of the Disease Management Programs for Smoking Cessation, Hypertension, High Cholesterol, Multiple Sclerosis and Congestive Heart Failure.
Manager, Client Services Systems01/1994 - 03/1997
Prudential Global Advisors
  • Led the implementation of the Marketing and Client Services application for the front-office organization of the global bond operations.
  • Led the implementation of a Portfolio Accounting System for the Global Advisors subsidiary of the Prudential.
  • Oversaw the implementation and support of the LAN and PC technology teams for the Global Advisors subsidiary.
Project Manager / Prudential - City, STATE1992 - 01/1994
  • Led the implementation of a new cash management system to support the treasury operations of Prudential.
PC Coordinator / Prudential - City, STATE1990 - 1992
  • Responsible for day-to-day support of PC hardware and software for the Prudential Help Desk.

Education

  • Master of Business Administration: 2003
  • University of Maryland
  • Master of Science: Computer Science, 1994
  • New Jersey Institute of Technology
  • Bachelor of Science: Computer Science, 1990
  • New Jersey Institute of Technology

Skills

SAPBusiness Process Design

สรุปว่าจะได้อะไรจากตัวอย่างนี้

ตัวอย่างนี้ช่วยให้เห็นแนวทางการเขียนเรซูเม่สำหรับตำแหน่ง Executive Profile ประสบการณ์ 24 ปี โดยเปิดด้วยบทสรุปที่บอกจุดเด่นของผู้สมัคร ตามด้วยประสบการณ์ทำงาน 11 ตำแหน่ง และข้อมูลการศึกษาที่จำเป็น พร้อมทักษะที่เกี่ยวข้องกับงาน คุณสามารถนำลำดับและวิธีนำเสนอไปปรับใช้ โดยเปลี่ยนรายละเอียดให้ตรงกับประสบการณ์จริงของคุณ

อย่างไรก็ตาม เรซูเม่ที่ชนะต้องเขียนให้ตรงตำแหน่งที่คุณสมัครโดยเฉพาะ ตัวอย่างนี้คือต้นแบบ ไม่ใช่สำเนา ทีมเรซูเม่ของเรารับเขียน Resume และ Cover Letter ภาษาอังกฤษให้โดดเด่นจากคู่แข่ง ส่งงานใน 2 วัน รับประกันความพึงพอใจ

← ตัวอย่างก่อนหน้า (#0119)กลับไปหน้าเทคโนโลยีสารสนเทศตัวอย่างถัดไป (#0121) →