ตัวอย่าง Resume นักพัฒนา SAP (SAP Developer) ฉบับที่ 102
Resume Example SAP Developer #0102 ประมาณ 740 คำ
เรซูเม่ฉบับนี้เป็นตัวอย่างสำหรับตำแหน่ง JR. SAP Analyst Tyson ระดับมืออาชีพ มีประสบการณ์รวมประมาณ 14 ปี เรานำมาวิเคราะห์เพื่อให้เห็นว่า โครงสร้างมีจุดเด่นอย่างไร และส่วนใดนำไปปรับใช้กับข้อมูลของคุณได้
จุดเด่นของฉบับนี้ แสดงประสบการณ์ทำงาน 11 ตำแหน่ง พร้อมหน้าที่และผลงานของแต่ละช่วงอย่างเป็นลำดับ
สิ่งที่ควรสังเกตในตัวอย่างนี้
- ประวัติงานต่อเนื่อง 14 ปี เห็นการเติบโตของตำแหน่งได้ชัด
- มีการกล่าวถึง SAP ซึ่งเป็นสิ่งที่ HR สายนักพัฒนา SAP ให้ความสำคัญ
- ประสบการณ์ 11 ตำแหน่ง ไล่ระดับจาก Junior ขึ้นไปจนถึงตำแหน่งปัจจุบัน
- Professional Summary กระชับ ใช้คำที่สื่อความสามารถได้จริง
- มีทักษะแยกเป็นหมวด 33+ รายการ ให้ HR เห็นสเปกครบถ้วน
Professional Summary
Proven production, packaging, and warehouse professional experienced in driving organizational change. Successful track record in reducing costs, increasing profit, and reducing the OSHA recordable rate and worker's compensation costs. Able to develop and customize training/education programs to bring positive cultural change. Experienced in some aspects of federal regulatory compliance including OSHA, USDA, and fire/life safety programs. Strong interpersonal skills with the ability to influence others through effective communication and team/relationship building.
Experience
JR. SAP Analyst TysonMadison, GA. 03/2019 - Current
Flambeau Inc
- Inspected inbound and outbound products for compliance with established industry standards, company policies and procedures.
- Reconciliation of Daily/Weekly/inventory balances, problem resolution, creating process orders handling correcting outbound deliveries, reviewing and approving month end reconciliation and reports. Also work with SAP order creation shipment, receiving and idocs.
Warehouse ManagerCommerce, TX 01/2013 - 04/2018
Hunt Regional Healthcare
- Maintained strong vendor connections at all stages, including arranging pricing and delivery structures and managing specific shipment or paperwork concerns.
- Responsible for developing and directing strategic Warehouse functions programs at a vegetable canning facility.
Shipping and Receiving
- In charge of running the Jefferson warehouse distribution center for DelMonte In Siloam Springs
АК / AR
- Receive product from canning facilities in Northwest Arkansas as well as product from Delmonte's locations on the West Coast.
- Responsible for setting up various independent truck lines so that product could be shipped to customers customers
- Used multiple Warehouse Management Systems as we transitioned from Allen Canning to Sager Creek Foods, and finally to DelMonte.
- Extensively utilized SAP to control and fix IDocs at the warehouse.
- Implemented the placement of barcode location tags throughout the warehouse so that drivers could scan their location rather than entering it manually.
Material Handling
- Received and stored all materials for operations, including cans
- Labels, packaging, and ingredients. These materials would be shipped to the processing locations as needed.
- Responsible for knowing what was being shipped in to the warehouse and what was going out Utilized SAP MM Module
Setting up
- the work schedule, as well as hiring temps when needed.
- Held pre-shift meetings every morning with employees to inform them of what was going to be shipped and received for the day.
- Created daily safety checklists for lift drivers.
- Responsible for Accounts Payable at my location.
Bill of Lading
- Checked Bill of Lading daily with the contents of the trailers to ensure there were no discrepancies and ensur and ensure that they matched what was in my system.
Salvage
- Sorted pallets/products to make sure the quality met the standard grade stamp on pallets. Physical Adjustment
- Performed cycle counts daily to ensure every row matched and would then check inventory to match the cycle count.
Oasis Lawncare Human Resource Assistant ManagerCity, STATE 01/2006 - 01/2013
- Developed succession plans and promotion paths for all staff.
- In charge of interview, placement of employees, and processing payroll
- Processed Workers' Comp investigations and arranging doctors' appointments
Conducted Root Cause Investigation (RCI) when opportunity allowed
- Conducted monthly vulnerability/food defense/safety meetings
Conducted accident investigations / Human Resource AssistantCity, STATE 01/2003 - 02/2006
American Air Filters
- Conducted individual and group interviews, reviewed resumes, scheduled appointments, and placed employees on assignments
- Conducted orientations, processed payroll by collecting time sheets/checking for accuracy - Answered multi-line phone calls, monitored and maintained employee absentee calendar
Education
- High School · Siloam Springs, AR - 05/1997
- High School Diploma
- Northwest Arkansas Community College · Business Management And · International Logist · Del Monte Production Systems · (DMPS) - Lean Manufacturing · Forklift License.
Skills
SAPEnterprise Resource Planning(ERP)SARSAP SecurityData AnalysisBusiness ProcessInventory Problem ResolutionBilingual English/Spanish& Health ProgramsWorker'sPreventionCompensation/ RiskIndustrial Hygiene/Occupational HealthBehavioral Safety ProgramsProcess WarehouseLogisticsConcur Expense ReportingAutomatic DataProcessing (ADP)Systems Application andBudget PlanningProduction PlanningCanningProduction SchedulingSafety Training FacilitatorPPE AssessmentsAnalysisAllatysisBilingual in Spanish/EnglishTime ManagementUSDA Regulatory KnowledgeFDA Regulatory Knowledge BRYE Systems
สรุปว่าจะได้อะไรจากตัวอย่างนี้
ตัวอย่างนี้ช่วยให้เห็นแนวทางการเขียนเรซูเม่สำหรับตำแหน่ง JR. SAP Analyst Tyson ประสบการณ์ 14 ปี โดยเปิดด้วยบทสรุปที่บอกจุดเด่นของผู้สมัคร ตามด้วยประสบการณ์ทำงาน 11 ตำแหน่ง และข้อมูลการศึกษาที่จำเป็น พร้อมทักษะที่เกี่ยวข้องกับงาน คุณสามารถนำลำดับและวิธีนำเสนอไปปรับใช้ โดยเปลี่ยนรายละเอียดให้ตรงกับประสบการณ์จริงของคุณ
อย่างไรก็ตาม เรซูเม่ที่ชนะต้องเขียนให้ตรงตำแหน่งที่คุณสมัครโดยเฉพาะ ตัวอย่างนี้คือต้นแบบ ไม่ใช่สำเนา ทีมเรซูเม่ของเรารับเขียน Resume และ Cover Letter ภาษาอังกฤษให้โดดเด่นจากคู่แข่ง ส่งงานใน 2 วัน รับประกันความพึงพอใจ